О нас
Наши ценности
Пять основных ценностей, определенных на семинаре по ценностям, формируют культурную ДНК отелей Papillon.
Эти ценности не просто ориентиры; они находятся в центре всех решений, от руководства до опыта гостей, от политик для сотрудников до стратегий устойчивого развития.
Человек на первом месте
Мы обращаемся к каждому человеку — гостю, сотруднику, бизнес-партнеру или члену сообщества — с уважением, эмпатией и справедливостью.
В центре наших решений находится человечность; мы ценим построение доверительных отношений, создание инклюзивной рабочей среды и сохранение человеческого подхода в каждом опыте.
Баланс
Мы определяем успех как поддержание гармонии между работой и жизнью, производительностью и благополучием, инновациями и традициями.
Обеспечивая удовлетворенность гостей, мы всегда уравновешиваем благополучие наших сотрудников, операционную эффективность и качество.
Ориентированность на рост и обучение
Мы принимаем возможность улучшаться, как индивидуально, так и институционально, каждый день.
Мы создаем экосистему, поддерживающую непрерывное обучение, культуру обратной связи, инновационное мышление и развитие компетенций.
Заслуга
Каждое задание и возможность предоставляются на основе знаний, компетенций, вклада и соответствия этическим ценностям.
Наша прозрачная система оценки эффективности способствует культуре доверия через справедливые процессы продвижения и награждения.